Районная комиссия городского округа Верхняя Пышма по бронированию граждан РФ, 

пребывающих в запасе Вооружённых Сил РФ




О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕЖЕГОДНОЙ ОТЧЕТНОСТИ О СОСТОЯНИИ РАБОТЫ ПО ВОИНСКОМУ УЧЕТУ И БРОНИРОВАНИЮ ГРАЖДАН, ПРЕБЫВАЮЩИХ В ЗАПАСЕ

 

         В соответствии с Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом РФ 1996 года № 61-ФЗ «Об обороне», Федеральным законом РФ
1998 года № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе, Федеральным законом РФ 1997 года № 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке
и мобилизации в Российской Федерации» т Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2006 года № 719 «Об утверждении Положения о воинском учете», во исполнение Постановления Межведомственной комиссии по вопросам бронирования граждан, пребывающих в запасе от 03 февраля 2015 года «Об утверждении Инструкции по бронированию граждан, пребывающих в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас, и работающих в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях, на период мобилизации и на военное время», все организации, расположенные на территории городского округа, независимо от организационно-правовых форм и форм собственности представляют в районную комиссию по бронированию граждан, пребывающих в запасе, карточку учета организаций (форма 18).

Основными ежегодными отчетными документами являются:

а) для организаций, ведущих только воинский учет граждан, пребывающих в запасе:

·         карточка учета организации (форма 18)

 

б) для организаций, ведущих воинский учет и бронирование граждан, пребывающих в запасе:

·         карточка учета организации (форма 18)

·         отчет о численности работающих и забронированных граждан, пребывающих
в запасе (форма 6). При подготовке отчёта по форме 6, для определения кода категории должности (руководитель, специалист, другой служащий) необходимо использовать общероссийский классификатор профессий рабочих и должностей служащих. 

·         сведения об обеспеченности трудовыми ресурсами (руководителями, специалистами, квалифицированными рабочими и служащими из числа граждан, пребывающих в запасе на период мобилизации и военное время) (форма 19)

·         Доклад «О состоянии работы по бронированию граждан, пребывающих
в запасе, в (наименование организации) за ______ год» (форма доклада направлена в организации). 

         Отчет о численности работающих и забронированных граждан, пребывающих в запасе (формf 6), карточка (форма 18),сведения
об обеспеченности трудовыми ресурсами (руководителями, специалистами, квалифицированными рабочими и служащими из числа граждан, пребывающих в запасе на период мобилизации и военное время) (форма 19) и доклад (пояснительная записка) составляются ежегодно по состоянию на 01 ноября отчетного года и должны содержать полные и достоверные сведения
об организации, о численности работающих и забронированных граждан, пребывающих в запасе, о проделанной работе по вопросам бронирования граждан, пребывающих в запасе в организации, за которую они представляются.

Перед составлением отчетных документов военно-учетные работники организаций обязаны:

·         провести сверку данных воинского учета личных карточек (форма № 10)
с военными билетами граждан, пребывающих в запасе, с фактической численностью работающих в организациях граждан, пребывающих
в запасе;

·         провести сверку личных карточек (форма № 10) с учетными данными военного комиссариата города Верхняя Пышма Свердловской области (далее -  военный комиссариат);

·         оформить отсрочки граждан, пребывающих в запасе, подлежащим бронированию;

·         аннулировать до конца текущего года отсрочки от призыва забронированным граждан, пребывающих в запасе, потерявшим по различным причинам права
на отсрочку от призыва на военную службу, снять их со специального воинского учета в военном комиссариате и не включать их в отчет в качестве забронированных.

          Все лица, достигшие предельного возраста пребывания в запасе
и подлежащие в соответствии с Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе» снятию с воинского учета с 1 января следующего года в число граждан, пребывающих в запасе в отчет
не включаются, а предоставленные им отсрочки от призыва на военную службу аннулируются до составления отчета. 

Сроки предоставления отчетов — до 01 ноября текущего года.

Формы отчетных документов:

·         Карточка учета организации (форма 18)

·         Отчет о численности работающих и забронированных граждан, пребывающих в запасе (форма 6)

·         Сведения об обеспеченности трудовыми ресурсами (руководителями, специалистами, квалифицированными рабочими и служащими из числа граждан, пребывающих в запасе на период мобилизации и военное время) (форма 19)

Комиссия городского округа Верхняя Пышма по бронированию граждан, пребывающих в запасе: г. Верхняя Пышма, пр. Успенский, зд. 115,

тел. (34368) 4-04-80 (10-34), электронная почта: a.buryak@movp.ru.

 

1. Методические рекомендации по ведению воинского учета в организациях, утверждённые Начальником РаГенерального штаба ВС РФ – первым заместителем Министра обороны 11 июля 2017 года

2. Письмо администрации городского округа Верхняя Пышма «О представлении Карточки учета организацийф.18» от 22.09.2023

3.    Форма 18. Карточка учета организации

 

Нормативная правовая база

Федеральный закон РФ № 61-ФЗ от 31 мая 1996 г. «Об обороне»

Федеральный закон РФ № 31-ФЗ от 26 февраля 1997 г. «О мобилизационной подготовке и мобилизации»

Федеральный закон РФ № 53-ФЗ от 28 марта 1998 г. «О воинской обязанности и военной службе»

Постановление Правительства Российской Федерации № 719 от 27 ноября 2006 г. «Об утверждении положения о воинском учете».